AFIRMACIONES Y NEGACIONES
EL TRABAJO
# 20
Afirmamos
que cuando la Biblia condena al rico por retener los salarios (Santiago 5:4; Levítico
19:13) condena su disfrute de los beneficios de la labor de otros mientras
posterga el pago; que los acuerdos entre empleadores y empleados
debiesen ser abiertos, honestos y voluntarios, pero moralmente
obligatorios una vez hechos puesto que ambas partes están obligadas con el
estándar de hablar verdad y con el de entrar a tales transacciones esperando
beneficios netos (Levítico 19:13); y que es moralmente consistente con los
estándares Bíblicos de justicia el que un empleador sea más generoso con algunos
empleados que con otros, en tanto que cumpla sus acuerdos con ellos (Mateo
20:1-16).
Levítico
19:13 “ No oprimirás a tu prójimo, ni le robarás. No
retendrás el salario del jornalero en tu casa hasta la mañana.”
Santiago 5: 4 “ He aquí, clama el jornal de
los obreros que han cosechado vuestras tierras, el cual por engaño no les ha
sido pagado por vosotros; y los clamores de los que habían segado han
entrado en los oídos del Señor de los ejércitos.”
Negamos
que la condenación del rico por parte de Dios por retener los salarios se
refiera a salarios extremadamente bajos voluntariamente aceptados debido a la
pobre habilidad, la escasez de empleos, o la necesidad de trabajar (Mateo
20:1-16); que Dios condene a cualquiera simplemente por la posesión de riqueza
material; que los empleados sean explotados en las transacciones cuando han
concordado voluntariamente en hacer un trabajo especificado por un cierto salario y
se les paga de manera puntual, a menos que el empleador requiera actos
inmorales como parte de los términos del intercambio; y que sea correcto
intentar obtener riqueza a expensas de otros, particularmente de los pobres
quienes a menudo se hallan indefensos.
ACTOR_AUTOR: Comité
para la Economía de La Coalición para el Avivamiento
Amén. Muchas gracias por esta enseñanza. Bendecida noche.
ResponderEliminarAmen. Retardar el pago de un salario por el trabajo cumplido de manera responsable, es retardar el disfrute y el cumplimiento del empleado con su respectiva Provisión para con su hogar. Es oponerse a lo escrito en Mateo 6:11, tenemos un Padre Proveedor , el Trabajo y el Pago Viene de Parte de Dios.
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